L'absentéisme des travailleurs entraiîne des coûts supplémentaires pour l'employeur. Outre les coûts directs considérables dus au salaire garanti, nous trouvons en premier lieu les charges financières indirectes qui en découlent. Il suffit de penser à la perte de production, aux heures supplémentaires, au personnel de remplacement et aux problèmes de planning et de livraison. L'absentéisme peut en outre engendrer dans certains cas un climat social réellement néfaste.
Le service de Contrôle Médical du Groupe Securex permet de clarifier rapidement des situations douteuses et de déceler les abus grâce à des contrôlés ciblés.
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Pour toutes informations supplémentaires, comme les conditions financières et la façon de travailler, nous nous référons au sujet "Social Management" dans l'aide en ligne de Magistral.