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> Travailleurs extras : travailleurs occasionnels dans le secteur Horeca

Lisez-d'abord ceci…

Le système du travail occasionnel dans l’Horeca offre la possibilité d’occuper du personnel à bon marché avec des contrats occasionnels de maximum 2 jours.  Cette possibilité existe à côté de cette autre manière d’occuper du personnel à bon marché dans l’Horeca que sont les flexi-jobs.  Les conditions fixées pour chacun des systèmes sont différentes, aussi bien que leur traitement social et fiscal.  

Dans cette fiche consacrée au travail occasionnel dans l’Horeca (aussi appelé extras), nous passons en revue les conditions d’application et le traitement social et fiscal de ce système.

Pour plus d’info sur les flexi-jobs, consultez notre fiche Flexi-jobs.

Secrétariat Social Securex - Legal 01/01/2019