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> Région wallonne de langue française > Dispositions transitoires> Jeunes travailleurs en service avant le 1er juillet 2017

Tableau récapitulatif des avantages

 

Situation du travailleur

Montant de la réduction forfaitaire des cotisations patronales de sécurité sociale de base

Engagement d'un jeune lié par :

  • une convention de formation en alternance ;
  • une convention de stage des classes moyennes ;
  • un contrat d'apprentissage industriel ;
  • une convention d'immersion professionnelle ;
  • un contrat de travail (à l'exception des étudiants pour lesquels une cotisation de solidarité est due).

Réductions des cotisations patronales de base de 1.000 € en plus de l'assujettissement partiel et ce, 31 décembre de l'année pendant laquelle le jeune atteint l'âge de 18 ans

A partir du 1er janvier de l'année qui suit celle au cours de laquelle le jeune a atteint l'âge de 18 ans :

1.500 € ou 1.000 € pendant le 1er trimestre de l'année de ses 19 ans et les 3, 7 ou 11 trimestres suivants

+ 400 € pendant les 4 ou 8 trimestres restants du contrat (au maximum jusque et y compris le trimestre où le jeune atteint l'âge de 26 ans)

Jeune de moins de 26 ans moyennement qualifié, demandeur d'emploi depuis un certain nombre de jours et dont le salaire trimestriel n'excède pas 9.000 €

1.000 € pendant le trimestre de l'engagement et les 3 trimestres suivants

+ 400 € pendant 8 trimestres suivants de l'occupation chez le même employeur (et au plus tard jusque et y compris le trimestre où le jeune atteint l'âge de 26 ans)

Jeune de moins de 26 ans moins qualifié dont le salaire trimestriel n'excède pas 9.000 €

1.500 € pendant le trimestre de l'engagement et les 7 trimestres suivants

+ 400 € pendant les 4 trimestres suivants de l'occupation chez le même employeur (et au plus tard jusque et y compris le trimestre où le jeune atteint l'âge de 26 ans)

Jeune de moins de 26 ans très peu qualifié dont le salaire trimestriel n'excède pas 9.000 €

1.500 € pendant le trimestre de l’engagement et les 11 trimestres suivants

+ 400 € pendant les 4 trimestres suivants de l'occupation chez le même employeur (et au plus tard jusque et y compris le trimestre où le jeune atteint l'âge de 26 ans)

Jeune de moins de 26 ans moins qualifié d’origine étrangère ou handicapé dont le salaire trimestriel n'excède pas 9.000 €

1.500 € pendant le trimestre de l’engagement et les 11 trimestres suivants

+ 400 € pendant les 4 trimestres suivants de l'occupation chez le même employeur (et au plus tard jusque et y compris le trimestre où le jeune atteint l'âge de 26 ans)

Allocation de travail activée (Activa Start)

Déduction de 350 € du salaire net pendant le mois de l’engagement et les 5 mois suivants

 

Secrétariat Social Securex - Legal 01/01/2019