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De nouveaux montants pour le bonus à l’emploi

13/01/2022

Suite au dépassement de l’indice-pivot, les plafonds pour le calcul du bonus à l'emploi ont été adaptés ce 1er janvier 2022.

Le bonus à l’emploi est une réduction des cotisations personnelles à la sécurité sociale de certains travailleurs. Ce système a pour but de garantir un salaire net plus élevé aux travailleurs dont le salaire est bas, sans augmentation du salaire brut. 

 

Montants applicables à partir du 1er janvier 2022

Le montant des cotisations personnelles de sécurité sociale (13,07%) est diminué forfaitairement comme suit si la rémunération brute du travailleur se situe dans certaines tranches de salaire.

Employés

Rémunération mensuelle de référence S à 100 % en €

Montant de base de la réduction R en €

< = 1.742,14

213,96

> 1.742,14 et < = 2.717,30

213,96 – [0,2194 x (S – 1.742,14)]

> 2.717,30

0

 

Ouvriers

Rémunération mensuelle de référence S à 100 % en €

Montant de base de la réduction R en €

< = 1.742,14

231,08

1.742,14 et < = 2.717,30

231,08 [0,2370 x (S – 1.742,14)]

> 2.717,30

0

Le salaire mensuel de référence S et le montant de base de la réduction R sont valables pour des travailleurs occupés à temps plein et ayant des prestations complètes. 

Pour les travailleurs occupés à temps partiel et/ou ayant des prestations incomplètes, des règles de calcul spécifiques ont été prévues.

 

Que fait Securex pour vous?

Notre secrétariat social calcul cette réduction automatiquement pour votre personnel concerné. Vous trouvez les montants actualisés dans nos Montants clés.

 

Source :

 

Secrétariat Social Securex - Legal 13-01-2022